Менеджер по организации мероприятий и внутренним коммуникациям

Москва

Внешние и внутренние коммуникации

опыт более 3 лет

Чем ты будешь заниматься

Инициировать, планировать и проводить оффлайн /онлайн / гибридные мероприятия по развитию корпоративной культуры и трансляции ценностей внутри компании (полный цикл от разработки и согласования бюджета до реализации);
В частности: ежегодные корпоративы (2000+ человек), встречи с руководителями, внутренние Демо и конференции; профессиональные и детские праздники, спортивные мероприятия и т.д.
Консультировать и сопровождать ивенты коллег, команд по запросу;
Управлять проектами и координировать работу агентств: в т.ч. составлять технические задания для дизайнеров, продакшена, контент-менеджера;
Формировать и вести календарь мероприятий и обеспечивать трансляцию новостей согласно этому плану (при необходимости самостоятельно писать тексты);
Работать со стейкхолдерами, разрабатывать и запускать спецпроекты на основе их запросов (например, внедрять культуру встреч);
Проводить исследование вовлеченности сотрудников, анализировать результаты, формировать гипотезы по улучшению и проверять их;
Развивать систему сбора и обработки обратной связи от сотрудников (опросы, встречи, вопросы);
Участвовать и помогать в проектах команды: например, разработка программы признания, развитие корпоративных коммьюнити и др.

Как понять, что ты подходишь

опыт организации и координации мероприятий «под ключ» от 2 лет;
опыт работы в команде внутренних коммуникаций в крупной российской или западной компании от 2-х лет;
владение русским языком уровня БОГ;
навыки управления проектами (параллельно несколькими);
вопросы «Зачем нам это?» и «Как мы измерим эффективность?»;
умение работать на стыке областей и форматов;
открытость идеям и предложениям коллег;
эмпатия: находить ключик к сердцу и уму каждого;
проактивность, креативность, творческий подход, гибкость мышления, нацеленность на результат;
готовность научиться, если чего-то не умеешь;
участие в проектах по развитию корпоративной культуры будет плюсом.

Преимущества

уникальную атмосферу для продуктивной работы и развивающую среду, где можно найти единомышленников и научиться новому
команду экспертов, возможность самореализации, сложные и интересные задачи для тех, кто любит настоящие вызовы в работе
ДМС для наших сотрудников: в него входит большой перечень медицинских услуг, включая стоматологию. Здоровье – это важно!
гибкий график: главное – результат, а не время, проведенное за монитором
удаленную работу без привязки к офису в комфортной для себя обстановке

Мы предлагаем

ДМС и телемедицина

Страховка для путешествий

Страхование от несчастных случаев

Чекап здоровья

Ведение беременности

Консультации психолога

Праздники и тимбилдинги

Обучение и развитие

Английский язык

Корпоративная библиотека

Комьюнити

Корпоративная сотовая связь

Удалённая работа

Гибридная модель работы

Работа в комфортном офисе

Парковка

как к нам попасть

отклик

Откликайся на одну или несколько вакансий, только не забудь прикрепить резюме или портфолио. Если мы подойдем друг другу, наш рекрутер пообщается с тобой по телефону, а затем пригласит на интервью.

Интервью

На онлайн или оффлайн-встрече мы расспросим тебя об опыте, проектах, профессиональных и личных планах. Ответим на твои вопросы о компании, задачах и команде. Иногда до или во время интервью мы просим сделать задание: кейс или презентацию.

Решение

Мы обязательно скажем, в какой срок вернемся к тебе с обратной связью.

Оффер

Если все прошло успешно, мы направим тебе предложение о работе по электронной почте.

Частые вопросы

Если вы не нашли ответа на вопрос, смело задавайте свой, мы ответим как можно скорее.

Могу ли я снова попытаться устроиться, если мне отказывали раньше?

Если тебе не хватило навыков для прохождения конкурса — можешь попробовать ещё раз! Подтягивай знания, получай нужные скиллы (изучи требования в вакансии) и откликайся снова 😎

Сколько будет этапов собеседований?

По-разному. Зависит от вакансии и отдела, в который ты хочешь попасть. В среднем у нас проходит 1-2 собеседования, в некоторых случаях может быть 3.

А есть ДМС?

Конечно! Каждый сотрудник получает ДМС, в которое входит амбулаторная и поликлиническая помощь, вызов врача на дом, телемедицина, стоматология и ведение беременности. Можно проконсультироваться с врачом в офисе.

А еще у нас есть страховка: как жизни, так и путешествий.

Есть ли тестовый период?

У нас его нет, но есть испытательный срок. Он оплачивается в полном размере и длится 3 месяца. За это время ты успеешь адаптироваться к работе в команде и подружиться с коллегами. Так мы показываем, что готовы к качественному долгому сотрудничеству ❤️

Какой график работы, и можно ли выбрать свой?

В основном у нас стандартный график — 5/2 c 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00. Начало рабочего дня зависит от задач, стоящих перед командой, и договоренностей с твоим менеджером. Чаще всего принятый график указан в описании вакансии. Но мы очень гибко подходим к рабочему времени, потому что работаем на результат, и готовы обсуждать варианты на собеседовании. Главное — продуктивность, а со временем разберёмся 🤓

Я откликнулся на вакансию. Когда со мной свяжутся?

Мы получаем очень много откликов и смотрим их по порядку. Обработка резюме занимает примерно 3 рабочих дня, иногда срок может быть увеличен. Если в течение этого времени ты не получил ответа, скорее всего твоё резюме не подошло на роль. Попробуй подтянуть навыки и отправить отклик снова или дождись более подходящей для тебя вакансии.

Меня сразу устроят по ТК РФ?

Да, оформляем в первый рабочий день — всё официально.

У меня нет опыта. Влияет ли это на результат прохождения отбора?

Зависит от вакансии. Есть такие, где нужен хотя бы минимальный опыт работы. Например, полгода или год.

А ещё у нас периодически проходят стажировки. Туда можно попасть вообще без опыта.

Предусмотрено ли у вас обучение новых сотрудников?

Да, это важная часть корпоративной культуры QIWI. За каждым новичком закреплен наставник, который поможет освоиться в компании и посвятит в рабочие дела. На двухдневном онлайн-тренинге «QIWI Старт» можно погрузиться в нашу драйвовую среду, познакомиться с новыми коллегами и узнать о важных процессах в компании.

После успешного прохождения испытательного срока ты сможешь подтянуть скиллы на внутренних тренингах от опытных коллег или воспользоваться внешним обучением.

Если вы не нашли ответа на вопрос, смело задавайте свой, мы ответим как можно скорее.

Менеджер по организации мероприятий и внутренним коммуникациям

Мы предлагаем

как к нам попасть

Похожие вакансии

Частые вопросы